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Code: BASCM-410 |
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5 |
Studiensemester: 4 |
Pflichtfach: ja |
Arbeitssprache:
Deutsch |
Prüfungsart:
Klausur
[letzte Änderung 14.01.2013]
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Der Gesamtaufwand des Moduls beträgt 150 Arbeitsstunden.
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Empfohlene Voraussetzungen (Module):
BASCM-140 Recht
[letzte Änderung 23.01.2013]
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Als Vorkenntnis empfohlen für Module:
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Modulverantwortung:
Prof. Dr. Barbara Weitz |
Dozent/innen: RA Manuel Schindler
[letzte Änderung 23.01.2013]
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Lernziele:
- Kenntnis der zentralen Regelungsvorschriften zur Vereinbarung, Realisierung und Auflösung von Arbeitsverhältnissen; - Fähigkeit zur Beurteilung arbeitsrechtlich unzulässigen Verhaltens einschließlich der Konsequenzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber; - Kenntnis der wichtigsten sozialversicherungsrechtlichen Normen und Gesetze, die bei der Vereinbarung eines Arbeitsverhältnisses zu beachten sind; - Kenntnis der personalen Aufgabenbereiche, die in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat oder anderen Repräsentanten der Arbeitnehmer zu gestalten sind.
[letzte Änderung 14.01.2013]
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Inhalt:
Inhalt: Teil 1 Individuelles Arbeitsrecht 1. Allgemeine Lehren 2. Die Begründung des Arbeitsverhältnisses 3 Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsvertrag 3.1 Hauptleistungspflichten 3.2 Nebenpflichten 3.3 Betriebsübergang 4 Leistungsstörungen im Arbeitsverhältnis 4.1 Arbeitgeberbereich: Die Lehre vom Betriebs- und Wirtschaftsrisiko 4.2 Arbeitnehmerbereich: Grundsätze der Arbeitnehmerhaftung 5 Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses 5.1 Die Kündigung des Arbeitsverhältnisses 5.2 Sonstige Beendigungsgründe, insbesondere Aufhebungsvertrag und Fristablauf 5.3 Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis Teil 2 Kollektives Arbeitsrecht 1 Koalitionsrecht 2 Tarifvertragsrecht 3 Arbeitskampf recht 4 Mitbestimmungsrecht 4.1 Innerbetriebliche Mitbestimmung: Betriebsverfassung 4.2 Überbetriebliche Mitbestimmung: Unternehmensverfassung
[letzte Änderung 14.01.2013]
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Weitere Lehrmethoden und Medien:
Vorlesung und Fall-Übungen
[letzte Änderung 14.01.2013]
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Literatur:
G. Schaub: Arbeitsrechts-Handbuch, 11. Aufl., München 2004 B. Steckler: Kompendium Arbeitsrecht und Sozialversicherung, 6. Aufl., Ludwigshafen 2004 A. Junker: Grundkurs Arbeitsrecht, 5. Aufl., München 2006 A. Söller/R. Waltermann, Arbeitsrecht, 14. Aufl., München 2007
[letzte Änderung 14.01.2013]
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